Mainos

Kalifornia tukki lain porsaanreiän tasatakseen palkkaeroja sukupuolten välillä

Kaliforniassa Yhdysvalloissa on hyväksytty uusi laki, jonka tarkoitus on tasata naisten ja miesten välisiä tuloeroja.

Laki kieltää työnantajaa maksamasta naiselle ja miehelle eri palkkaa, mikäli he tekevät osapuilleen samaa työtä. Aikaisemmassa laissa puhuttiin saman työn tekemisestä, mikä teki lain kiertämisen helpoksi.

Los Angeles Times -lehti nostaa esimerkiksi hotellien siivoushenkilökunnan: naisten työnimike on usein siivooja ja miesten huoltomies, mikä aiemman lainsäädännön puitteissa oikeutti maksaman miehille isompaa palkkaa käytännössä samoista tehtävistä.

Kalifornian laki on tähän menneessä painokkaimpia yrityksiä pienentää sukupuolten välisiä tuloeroja Yhdysvalloissa.

Hollywoodissa monet naistähdet olivat kampanjoineet näkyvästi uuden lain puolesta.

Forbes-lehden mukaan Hollywoodin parhaiten palkattu miesnäyttelijä Robert Downey Jr. tienasi viime vuonna 80 miljoonaa dollaria (reilut 70 miljoonaa euroa), kun taas parhaiten palkattu naisnäyttelijä Jennifer Lawrence tienasi 52 miljoonaa dollaria (reilut 46 miljoonaa euroa).

Minimipalkka Yhdysvalloissa on 7,25 dollaria (noin 6,40 euroa) tunnilta, jos työnantaja maksaa työntekijälle sairausvakuutuksen ja 8,25 dollaria (noin 7,30 euroa) tunnilta, mikäli sairausvakuutusta ei makseta.

Osallistu keskusteluun

Mainos

Palautelomake

ruusuja
risuja
kysymys
ehdotus

*

Kiitos palautteestasi!

Valitettavasti emme ehdi vastata jokaiseen viestiin henkilökohtaisesti.

Palautteen jättäminen ei onnistunut

Yritä hetken päästä uudelleen.